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Etros*, desempregado já
algum tempo ficou sabendo que estavam realizando um concurso para a
escolha do cozinheiro real. O vencedor iria receber além de um grande prêmio,
um emprego vitalício no palácio e muitas honrarias.
Embora não tivesse dotes culinários revolveu tentar a sorte. Ele foi
conduzido a uma imensa cozinha onde alguns dos utensílios ele nem sabia
para que serviam.
Começou
então a misturar os ingredientes na tentativa de fazer um manjar para o
rei, depois de algumas horas ele tinha uma série de pratos prontos, que
foram levados para o rei degustar e dar o seu veredicto. Ele estava muito
nervoso, pois o rei demonstrou não estar gostando de nenhum dos pratos,
que inclusive eram jogados no chão.
Etros*,
começou a temer por sua sorte, quando derrepente o rei mudou o semblante
e pediu para ele se aproximar e disse: “Você é o vencedor, a receita
desse prato passará a fazer
parte do Caderno de Receitas Real”.
Ele
não acreditava no que acabava de ouvir, parecia um sonho, agora ele seria
uma pessoa importante no reino se não fosse por um detalhe.
Ao
chegar na cozinha todos estavam ansiosos por saber o que o rei tinha
achado. Etros*, ainda atônito e confuso com a situação, respondeu:
“O rei adorou o prato, o problema é que ele pediu a receita para
o “Caderno de Receitas Real”,
será que alguém sabe onde posso encontrá-la?”.
Mais
importante que os resultados é saber como obtê-los. A prática tem
mostrado que são poucas as pessoas que tem o hábito de registrar informações
estratégicas das suas atividades. Na ânsia de alcançar bons resultados
se perdem num emaranhado de tentativas e erros, quando derrepente os
resultados aparecem tem dificuldade de saber de onde eles vêem.
A
sorte é que as empresas na sua maioria
tem dado prêmios a
sua equipe, quando superam as suas metas, sem pedir a receita do sucesso,
não se apercebendo que a receita vale mais que os próprios resultados.
Mais
importante que acertar é saber acertar de novo. Festejar as conquistas
sem saber exatamente o que contribuiu para produzi-las pode gerar decepções
e frustrações futuras.
A
velocidade com que a empresa e sua equipe aprendem a se relacionar com o
cliente tem influenciado o ritmo de crescimento e sobrevivência das
mesmas. Tudo começa,
ensinando a equipe de vendas e atendimento a não desperdiçar as valiosas
oportunidades de contato com o cliente.
Vale
a pena refletirmos sobre:
Quantas
vezes o Cliente precisou falar
o que gosta para a sua empresa aprender?
Quantas vezes o Cliente teve que repetir e há quantas pessoas o seu
problema antes de vê-lo resolvido?
Quantas sugestões de Clientes a sua empresa conseguiu implementar neste
ano?
Não
adianta termos software sofisticados, se a equipe de vendas e atendimento
não está preparada para ouvir e dialogar de forma inteligente com o
Cliente e não relata adequadamente o resultado do contato de
forma a gerar relatórios estatísticos e conclusivos.
Embora seja uma das atividades
que as equipes de vendas e atendimento, menos aprecie os Relatórios
de Contatos com Clientes (RCC) podem fornecer subsídios
valiosos para a confecção de receitas de sucesso.
As
empresas que estão sistematizando técnicas de como sua equipe deve ouvir
o Cliente e registrar as informações estratégicas obtidas, vem
conseguindo aprender mais rápido como relacionar melhor com eles e
obtendo vantagens competitivas no mercado.
Pode
ser muito mais proveitoso treinar a equipe de vendas e atendimento a
pesquisar o mercado do que depois colocar uma central de telemarketing
para fazer esse serviço e preparar a equipe de atendimento para tentar
obter criticas e sugestões, do que deixar uma caixa de sugestão jogada
num canto do balcão.
A ordem é não
voltar de mãos vazias dos contatos com os Clientes.
As empresas estão percebendo que como está cada vez mais caro o contato
com o cliente não podem se dar ao luxo de desperdiçar as
oportunidades de contato. A ordem é não voltar de mãos vazias
dos contatos com os Clientes, se não conseguir venda, traga uma critica
ou sugestão, uma indicação ou uma informação estratégica.
A
nossa análise dos Relatórios
de Contatos com o Cliente tem demonstrado que os vendedores que se
destacam hoje no mercado, são aqueles que sabem ouvir o Cliente e que um
bom número desses já tinham o hábito de manter registros particulares
dos seus contatos e não passavam para as empresas as informações por não
sentirem interesse por parte delas.
A
forma como a empresa sistematiza o Relatório de Contatos com o Cliente e
valoriza as informações inseridas nele contribui para manter sempre viva
a cultura de estar incessantemente buscando conhecer mais e mais o
Cliente.
A
experiência tem mostrado de forma conclusiva que são através de diálogos
inteligentes com o Cliente que produtos são concebidos, aprimorados e
marcas se tornam valiosas no mercado.
E
ai... o que você aprendeu com o seu Cliente hoje, está bem registrado e
pode ser útil para você amanhã?
*Se invertermos as letras do nome do nosso personagem
“Etros” teremos a palavra sorte.
Darcio
Corrêa Jr - Consultor
e Diretor da Contatos Contatos Consultoria Ltda -especializada
em Sistemas de Controle de Qualidade de Atendimento, escritor e colunista:
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